Mengelola SDM adalah merencanakan dan mengatur setiap manusia didalam usaha agar dapat
bekerja dengan ketentuan dan tujuan usaha. Mengelola SDM penting karena ketika memulai usaha, mungkin semua bisa dikerjakan sendiri, namun pada saat penjualan semakin meningkat dan usaha semakin maju sehingga semakin banyak hal baru yang harus dikerjakan. Misalnya inovasi produk, bertemu dengan pihak pemasok, bertemu dengan mitra usaha dan sebagainya. Banyak hal baru yang harus dikerjakan, waktu akan semakin terbatas dan keterampilan harus terus ditingkatkan sehingga usaha tidak tertangani sendiri dan perlu melibatkan orang lain sebagai pekerja atau karyawan. Oleh karenanya, pelaku usaha perlu memahami bagaimana mengelola usaha kemudian merencanakan dan mengatur orang-orang yang terlibat didalam usahanya.